Вторник, 24.10.2017, 14:24

Заработать в сети это реально !?

Новости
Мои статьи [89]

Загрузка...
Обрати внимание...
Электронные обменники валют




Друзья сайта
  • Мой форекс мир!
  • Торговые стратегии Форекс
  • Freesap - автосерфинг
  • Советы и советики
  • Leprecon Trading

  • Меню


    Если тебе интересна наиболее важная инфа добавляемая на этот сайт подпишись на рассылку.И ТЫ первым об этом узнаешь.
    Ваш e-mail: *
    Ваше имя: *


    Регистрация доменов в зоне RU или РФ всего за 99 рублей.

    Регистрация доменов в зоне РФ всего за 500 рублей.

      

    Установи на свой сайт и получай $$$, каждый день!!!



    Статистика



    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0



    Главная » Статьи » Мои статьи

    Когда иностранным сотрудникам нужно разрешение на работу
    Когда иностранным сотрудникам нужно разрешение на работу

    Сегодня большое количество фирм имеет в своем сосотаве иностранных специалистов. Часто это зарубежные консультанты, специалисты необычных сфер деятельности, или даже трудовые мигранты, чьи услуги значительно дешевле работы украинцев. Всем указанным категориям граждан для ведения трудовой деятельностив Украине нужно получить разрешение на работу

    Однако, есть несколько категорий граждан, которым для работы не требуется разрешение на работу

    Согласно действующему законодательству использовать без разрешения на работу можно труд иностранцев, которые:

    - Постоянно проживают в Украине (имеют вид на жительство в Украине);

    - Физические лица, которые в установленном законодательством порядке получили статус субъекта предпринимательской деятельности (частные предприниматели);

    - Учредители предприятий, которые в установленном законодательством порядке создали (основали) субъект предпринимательской деятельности и осуществляют руководство без вступления в трудовые отношения;

    - �?ностранный персонал представительств субъектов хозяйственной деятельности, зарегистрированных в Министерстве экономики Украины.

    - Лица, которые в установленном порядке получили статус беженца и лица, подавшие заявления о предоставлении этого статуса.

    Остальным категориям иностранным сотрудников, принимающая организация обязана получить разрешение на трудоустройство. Работа без разрешения работодателю грозит штрафом.

    Категория: Мои статьи | Добавил: scribbler (27.01.2012)
    Просмотров: 2621 | Рейтинг: 0.0/0
    Всего комментариев: 0
    Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
    [ Регистрация | Вход ]